12–13 Mayıs tarihlerinde İstanbul’da gerçekleşen ve dünyanın farklı ülkelerinden insan kaynakları profesyonellerini bir araya getiren Global HR Summit & Exhibition 2026, çalışma hayatının dönüşümüne dair önemli başlıklara ev sahipliği yaptı. Hem fiziksel hem online olarak düzenlenen organizasyonda; 125 konuşmacı, 90 oturum ve 65’ten fazla ülkeden binlerce katılımcı yer aldı.
Etkinlik boyunca insan odaklı dönüşüm, liderlik anlayışındaki değişim, sürdürülebilir performans kültürü ve geleceğin çalışma modelleri gibi konular kapsamlı şekilde ele alındı. Sektörün değerli liderleri ve profesyonelleriyle bir araya gelmekten büyük memnuniyet duyduk.
Kıdemli danışmanımız Onur Özgödek ise “Yeni Nesil Prim Sistemi, Performans Paradoksu: HR Sektörüne Yeni Bir Yol Haritası” başlıklı oturumuyla etkinlikte yer aldı. Oturum kapsamında, performans sistemlerinin yalnızca kısa vadeli çıktılar üzerinden değil; çalışan bağlılığı, sürdürülebilirlik ve kurumsal verimlilik ekseninde yeniden değerlendirilmesi gerektiğine dikkat çekildi.
Günümüzde sürdürülebilirlik yaklaşımı artık yalnızca kurumsal değerlerin bir parçası değil; iş sürekliliği ve uzun vadeli kârlılık açısından da stratejik bir gereklilik olarak öne çıkıyor. Kısa vadeli maksimum çıktı odaklı sistemlerin zaman içinde hem çalışan deneyimini hem de organizasyonel performansı olumsuz etkileyebildiği vurgulanırken, sürdürülebilir performans kültürünün iş dünyasının yeni gerçeklerinden biri haline geldiği paylaşıldı.
Global HR Summit & Exhibition 2026’da edinilen değerli içgörülerin, insan kaynakları alanında geleceği şekillendiren dönüşümlere katkı sunmaya devam edeceğine inanıyoruz.
Buradaki bağlantıdan LinkedIn paylaşımımızı ziyaret ederek etkinlik hakkındaki yorumlara ve etkileşimlere ulaşabilirsiniz.
